فرصة ذهبية للباحثين عن عمل: المنصات الرقمية تفتح آفاقًا جديدة للتشغيل في تونس

في السنوات الأخيرة، برزت **المنصات الرقمية للتشغيل في تونس** كأداة محورية تجمع بين حاجيات الباحثين عن عمل ومتطلبات أصحاب المؤسسات، لتتحول التكنولوجيا من مجرد وسيلة للترفيه والتواصل إلى رافعة حقيقية لتقليص نسب البطالة وتعزيز سوق الشغل.

### أبرز المنصات الرقمية في تونس

* **منصة الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل (ANETI):** تتيح التسجيل الإلكتروني، تحديث السيرة الذاتية، والاطلاع على العروض المتوفرة بصفة مستمرة.

* **تطبيقات المؤسسات الخاصة والبنوك:** التي خصصت فضاءات للترشح الإلكتروني ومتابعة طلبات التشغيل.

* **مواقع التوظيف العالمية:** التي توسع اهتمامها بالسوق التونسية وتفتح فرص العمل عن بُعد مع شركات أجنبية.

### مميزات هذه المنصات

* **توفير الوقت والجهد:** تمكّن الباحث عن عمل من الاطلاع على مئات العروض يوميًا.

* **شفافية أكبر:** حيث تُعرض تفاصيل الوظائف والشروط بوضوح.

* **خدمات مرافقة:** مثل التدريب عن بعد، ودعم إعداد السيرة الذاتية، والاستشارات المهنية.

### التحديات القائمة

رغم هذه الإيجابيات، ما تزال بعض العقبات تحدّ من نجاعة هذه المنصات، أهمها:

* ضعف البنية التحتية الرقمية في بعض المناطق الداخلية.

* محدودية وعي الشباب بطرق استخدام هذه الأدوات.

* الحاجة إلى تكوين عملي في تقنيات الترشح الإلكتروني.

### نحو مستقبل أفضل للتشغيل الرقمي

إن الاستثمار في تطوير الخدمات الحكومية الرقمية، وتوظيف تقنيات الذكاء الاصطناعي في إدارة ملفات التشغيل، من شأنه أن يحدث نقلة نوعية في سوق الشغل التونسية، ويوفر للشباب آفاقًا أرحب للاندماج المهني داخل البلاد وخارجها.

**كلمات مفتاحية:** التشغيل الرقمي، المنصات الرقمية، خدمات حكومية، فرص عمل عن بُعد، أنتي، التشغيل الإلكتروني.

تعديل المقال